4月6日濟南重工全體中層以上干部在第四會議室召開會議。公司黨委書記吳瑞珩同志主持會議，并做了重要講話。
吳書記在會上首先傳達了市委、市政府發出關于開展學習濟鋼先進經驗的文件精神，他要求全體干部要認真學習濟鋼的管理模式，學習濟鋼貫徹落實“三個代表”的重要思想，不斷創新、發展的工作思路，結合本單位情況，努力做好各方面工作。其次傳達貫徹了市委常委、副市長郭作貴關于市國資委下屬各企業改革改制的有關指示，他說：“企業改革、改制大勢所趨，迫在眉睫，要正確看待企業改革改制，決不能盲目聽信流言蜚語，各單位領導要認真做好職工的思想工作，確保國企改革改制工作的正常進行”。
會上，吳書記就企業1—3月份的生產經營情況向大家做了說明。他說：1—3月份，公司總的生產經營形勢較好，尤其是脫硫磨機、各類絞車訂單突破了歷史性紀錄。各單位下一步要加倍努力，不斷創新，為確保上半年實現雙過半而努力。最后他就公司中層干部工資考核細則的有關內容逐一向大家做了解釋。要求各單位、各部門要認真落實公司干部考核細則，嚴格考核，加大干部考核力度，決不能使此項工作流于形式，為創建“平安重工、和諧重工”而努力工作。
