6月27日上午，濟南重工科技創新委員會2018年第二次會議在公司第三會議室召開。黨委書記、董事長寧凡輝，黨委副書記、總經理盧慶亮，總工程師許京偉和全體科技創新委員會成員參加了會議。
會議首先總結了科技創新委員會2018年上半年的工作，并對下半年的工作進行了安排和部署。對中厚板焊接機器人研發項目進行了初步調度，對申報專家工作站、院士工作站和省級重點實驗室等平臺進行了部署。
會上，盧慶亮對科技創新委員會的工作標準和范圍做了進一步強調，要求日常工作要實現系統化，時刻有對標先進企業的意識；要重視科研項目對企業發展、人才培養、產學研合作等方面發揮的重要意義，嚴格按照進度定期調度；作為科技管理責任部門的戰略規劃部，要進一步加強對外交流與合作，積極對接發改、經信、科技部門和相關高校、科研院所，對于科研項目的立項推進和人才招聘等都具有現實意義。
寧凡輝在講話中對企業戰略進行了詳細解讀。他指出，戰略規劃關乎企業發展的方向和目標，只有組好戰略規劃，相關部門才能針對目標再制訂實施的方法和措施。戰略規劃部作為公司新成立的部門，一定要站在全局的高度和角度，在深入掌握企業自身情況的前提下，高質量、高標準做好企業的戰略規劃。要不斷加強學習、提高自身水平，一是要強化自我學習，二是要采取“走出去，請進來”的方式，積極組織和參加企業管理、規劃、戰略等方面的培訓。
